سرعت فرایند به انگیزه و تلاش شما بستگی دارد. اگر شما بدون تاخیر، رزومه و اطلاعات خود را ارسال کنید، آزمون مهارت‌سنجی را در اولین فرصت انجام دهید و در مصاحبه کوئرا شرکت کنید، می‌توانید در کمتر از ۱ هفته به بهترین موقعیت شغلی خود معرفی شوید. پس از آن شرکت مورد نظر، فرایند آشنایی تا استخدام خود را با شما آغاز می‌کند که آن هم به طور میانگین ۱۰ روز زمان می‌برد.

هزینه مچینگ شامل بررسی رزومه‌ها، مهارت‌سنجی، مصاحبه و پشتیبانی کارجویان و همچنین تعامل با شرکت‌ها، از شرکت‌ها دریافت می‌شود و در حال حاضر، برای کارجویان رایگان است. این هزینه پس از استخدام از شرکت همکار دریافت می‌شود.

در گام اول، رزومه شما بررسی می‌شود و چنانچه طبق رزومه، صلاحیت فنی شما بیش از حد انتظار باشد، مستقیماً به مصاحبه دعوت می‌شوید و نیازی به انجام آزمون نخواهدبود.

همه عزیزان با انگیزه برای کار، در مسیر این فرایند، نکات مفیدی را درباره مسیر شغلی، مهارت رزومه‌نویسی و نحوه موفقیت در مصاحبه شرکت‌ها می‌آموزند و روحیه بالایی برای موفقیت در بازار کار کسب می‌کنند.

اگر در آزمون عملکرد پایینی داشته باشید، لازم است سطح مهارت فنی خود را پیش از ورود به بازار کار افزایش دهید. اگر در مصاحبه تشخیص داده شود که برای معرفی به شرکت‌ها آمادگی کافی را ندارید، گذراندن یک دوره تجربه کار تیمی و بهبود مهارت‌های ارتباطی به شما پیشنهاد می‌شود. در هر حال، پس از این تجربه، می‌توانید ارزیابی دقیق‌تری از سطح آمادگی‌تان برای کار در شرکت‌ها به دست آورید و پیشنهاد کوئرا را برای گام بعدی را دریافت کنید. پس از مدت کافی، برای حضور دوباره در این فرایند و استخدام موفق، از شما دعوت می‌شود.