حوزه IT در سال‌های گذشته رشد تصاعدی داشته است؛ به طوری که هر روز شرکت‌های بیشتری شروع به توسعه کسب‌و‌کار…
نسرین نادری
قبل از اینکه در‌مورد معضل سوگیری در فرایند استخدام در فضای تکنولوژی صحبت کنم، باید خودم به بعضی از چیزها اعتراف کنم….
علیرضا اسماعیلی
نمی‌دانم در‌مورد «سندروم فرد جدید» (new guy syndrome) چیزی شنیده‌اید یا نه. همان اضطراب مخربی را می‌گویم که وقتی شغل…
نسرین نادری
توسعه نرم‌افزار به فناوری‌ها و فرایندهای پیچیده‌ای نیاز دارد، اما در نهایت این «افراد» هستند که بیشترین اهمیت را در…
علیرضا اسماعیلی
هنگام ارزیابی یک توسعه‌دهنده بک‌اند برای استخدام چندین ویژگی برای توسعه‌دهنده‌ی مناسب به ذهن می‌رسد: تجربه بالا در توسعه، کار…
علیرضا اسماعیلی
کارمندان تازه‌کار و دارای مهارت، کارهای اصلی را پشتیبانی می‌کنند، فرایندهای شرکت را بهبود می‌بخشند، ایده‌های نویی را پیشنهاد می‌دهند…
علی محمدی
مدیریت استعدادها (talent management) دستخوش اصلاحات گسترده‌ای شده است. روند این اصلاحات با شیوع همه‌گیری کووید 19 تسریع شده است…
علیرضا اسماعیلی
این مطلب توسط تیم استخدام شرکت Daxx نوشته شده که در اروپا به شکل تخصصی در حوزه برون‌سپاری فرآیند جذب…
کوئرا بلاگ
